Особенности работы в Японии
Сразу хотелось бы начать с того, что трудоустройство мужчин и женщин в Японии имеет существенные различия. Так, на престижные вакансии больше шансов попасть имеют именно мужчины. Однако даже в том случае, если речь идёт о распространённой невысокооплачиваемой должности, зарплата представителей сильного пола все равно будет ощутимо выше. Большие проблемы с трудоустройством возникают у женщин с маленькими детьми — в этом случае получить хорошую должность крайне малы. Тем не менее стоит сказать, что правительство Японии активно борется с проблемой полового неравенства в стране. В 2016 году был введён Закон о продвижении женщин на рабочих местах, хотя на самом деле далеко не все компании ему следуют. Порой отказ в предоставлении работы женщинам обосновывается совершенно абсурдно: нестандартная внешность, большой рост, дефекты речи и другие моменты, которых на самом деле у вас может и не быть.
Средняя заработная плата в Японии составляет 250000 йен в месяц. Иностранцы в Японии могут рассчитывать на минимальную месячную оплату труда в размере примерно 160000–200000 йен. В ноябре 2017 года 200000 йен равнялись чуть более 102000 рублей. Надо сказать, далеко не каждый даже очень востребованный специалист в России и странах СНГ получает столько. Представители узких востребованных специальностей могут получать и до 350000 йен в месяц.
Статистика средней зарплаты японцев (цифры указаны в тысячах йен)
Немного о сверхурочном труде: долгое время практика «работы после работы» была широко распространена. Трудолюбивые японцы не только не возражали против этого, но и сами проявляли инициативу, ведь оплата сверхурочных рабочих часов была выше, чем обычная почасовая заработная плата, да и само положительное отношение к чрезмерному труду формировалось веками. Не так давно эта тема в который раз поднималась Министерством здравоохранения, труда и социального обеспечения (MHLW — Ministry of Health, Labour, and Welfare), которое выступило против переработок с точки зрения их вредности для физического и психологического состояния работников. На данный момент максимально возможное сверхурочное время работы строго регламентируется законодательством.
Таблица: сколько могут работать японцы сверхурочно
Промежуток времени | Рабочие часы |
1 неделя | 15 часов |
2 недели | 27 часов |
4 недели | 43 часа |
1 календарный месяц | 45 часов |
2 календарных месяца | 81 час |
3 календарных месяца | 120 часов |
Нормой на сегодняшний день считается восьмичасовой рабочий день с недельным максимумом до сорока часов. Однако часто трудолюбивые японцы все же используют максимально возможное количество сверхурочных часов, которое только позволяется законом, чтобы всё-таки хоть немного улучшить свои рабочие показатели. Этот момент является одним из самых противоречивых, с точки зрения русских иммигрантов, так как в России отношение к сверхурочному труду обычно в корне противоположное.
Часто главной проблемой становится язык. Как правило, работодатели требуют знание японского на уровне N2 или N1, а некоторые и вовсе хотят видеть в своём штате сотрудников, говорящих на японском не хуже носителей языка. Поэтому большим преимуществом будет, если вы начнёте изучать язык ещё на родине. Конечно, выучить японский намного проще непосредственно в Японии. Сделать это можно как с помощью частных преподавателей, так во многочисленных учреждениях. Однако перед этим нужно трезво оценить время, которое вам будет необходимо для изучения. Так, многие россияне не могут овладеть японским языком в течение многих месяцев и даже лет. Перед отъездом в Японию с целью изучения языка учитывайте возможность трудностей, так как учиться государство даёт право столько, сколько это потребуется, однако за это время вам нужно будет на что-то жить.
Многие иммигранты останавливаются в городе Осака
Перед отъездом также обязательно проанализируйте, в какой из городов страны лучше всего поехать в вашем случае. Самые популярные города среди иммигрантов:
- Токио — столица страны. Именно здесь сосредоточена финансовая, деловая, промышленная и культурная жизнь Японии;
- Осака — один из самых привлекательных для иммигрантов городов, находится на острове Хонсю. Здесь особо развиты туристическая и образовательная отрасль. Город является третьим по количеству населения, поэтому и в сфере обслуживания всегда можно найти вакансии;
- Саппоро — город на острове Хоккайдо. Считается вторым по значимости экономическим, промышленный, образовательный и культурным центром страны;
- Ниигата — крупнейший портовый город;
- Иокогама — экономически развитый город, расположенный рядом со столицей;
- Фукуока — важный индустриальный центр.
Налоговые послабления
Поскольку ставки налогов в Японии довольно высокие, правительство разработало целую систему вычетов и механизмов для снижения базы обложения.
Для плательщиков НДФЛ налоговые льготы в Японии реализуются за счет снижения общей базы обложения доходов физических лиц. Это происходит в два этапа: за счет персонального вычета и вычета, связанного с трудоустройством. Общий показатель, применяемый к заработной плате, зависит от суммы годового дохода.
Годовая сумма заработка, млн иен | Размер вычета |
---|---|
до 1,65 | 0,65 млн иен |
от 1,65 до 1,8 | 40% от суммы дохода |
от 1,8 до 3,6 | 30 % от суммы + 0,18 млн иен |
от 3,6 до 6,6 | 20 % от суммы + 0,54 млн иен |
от 6,6 до 10 | 10 % от суммы + 1,2 млн иен |
свыше 10 | 2,2 млн иен |
Персональные послабления могут снизить базу обложения на 380 000 иен за неработающего супруга (или 480 000 иен, если супруг старше 70 лет) и каждого иждивенца.
Чтобы снизить нагрузку на членов семьи, наследующих имущество и активы умершего родственника, применяется своя система вычетов. Налог на получение наследства может быть снижен за счет персональных послаблений:
- налогооблагаемая доля супруга снижается на 160 млн иен;
- размер вычета для несовершеннолетних зависит от возраста (число лет до совершеннолетия умножают на 100 000 иен);
- к доле инвалида применяется похожий механизм: 100 000 иен, умноженные на количество лет до 85 лет, или 200 000 иен, умноженные на остаток лет до 85, если инвалидность тяжелая.
В дополнение к этому применяется общий показатель, увеличивающий сумму освобождения на 30 млн + 6 млн иен, деленных на количество наследников.
Отчитаться и оплатить начисленные обязательства можно удаленно через электронный сервис e-Tax.
Налог на добавленную стоимость
В Японии установлен общеобязательный НДС, который обычно называют налогом на потребление, поскольку данный вид сборов начисляется на все виды потребительских товаров и услуг (кроме тех, которые пользуются льготами). Бремя по уплате НДС лежит на конечном покупателе товара или услуги, поэтому он относится к числу косвенных. В стране действует одна из самых низких ставок — всего 8% от цены товара/ услуги.
Что платят с недвижимости?
Абсолютно все собственники недвижимости (будь то граждане или юрлица) обязаны уплачивать ежегодный налог со всего имущества, которым они владеют: жилые или нежилые здания, помещения, земельные участки и так далее. Ставка составляет 1,4% от стоимости имеющихся в собственности объектов, согласно данным оценки.
Сотрудники «Прифинанс» обладают обширными теоретическими знаниями и богатым практическим опытом в данной сфере, поэтому ознакомят со всеми нюансами фискальной системы и подскажут легальные способы оптимизации нагрузки в каждом конкретном случае.
Налоговые льготы
Занятые наемным трудом вправе снизить облагаемую налогом базу на сумму ежемесячных расходов, обеспечивающих подержание жизнедеятельности.
Юридическим лицам позволяется вычитать из вносимой суммы стоимость оформления декларации. Максимально таким образом удается сберечь до 100 000.
Не учитывают при налогообложении арендную плату за жилье или помещение, нужное для ведения бизнеса. Первая преференция положена наемных работникам, а вторая предпринимателям.
Семьи, где оба родителя работают, платят меньше чем те, в которых занят только один.
Минимальная и средняя зарплата в Японии: сколько стоит трудолюбие
В Японии один из самых низких процентов безработицы. Однако в течение последних десятилетий наблюдается положительная динамика. Начиная с начала 1980-х годов ее уровень вырос более чем на 2%. Несмотря на это, найти работу в Стране восходящего солнца все же можно.
Главное – правильно искать. Так, к примеру, китайские рабочие работают в Японии, их доход ниже среднестатистического заработка японцев в той же сфере. Помимо этого, можно обратиться в американскую фирму, находящуюся в Японии, и получать с нее доход без знания японского языка.
Одной из особенностей японского трудоустройства является тот факт, что одними из самых высоких заработков являются доходы работников социальной сферы: педагоги и медицинские работники.
При этом те же программисты, кому платят в других странах много, здесь получают среднюю зарплату. А сварщики вовсе не входят в данный перечень, хотя в России имеют один из наиболее высоких доходов. Но сколько зарабатывают в Японии представители других профессий?
Наименование профессии | Средняя зарплата в Японии (месячная), переведенная в рубли |
Пилот гражданской авиации | 884,5 тыс. |
Врач | 596,2 тыс. |
Юрист | 535,2 тыс. |
Архитектор | 370 тыс. |
Школьный учитель, преподаватель | 364,9 тыс. |
Электрик | 279,6 тыс. |
Фармацевт | 274,4 тыс. |
Медсестра | 244,3 тыс. |
Программист | 219,8 тыс. |
Также иностранные специалисты могут работать неполный рабочий день, что в Японии называют «арубайто». Жители Страны восходящего солнца относятся к такой занятости положительно и в основном доверяют ее молодому поколению. В среднем, большинство людей до 24 лет заняты именно арубайто, при учете того, что некоторые начинают работать с 15-летнего возраста. Многие из них трудятся аниматорами, продавцами, поварами, официантами, кулинарами либо подрабатывают как мангак.
Рассматривая зарплаты в Японии по отдельным профессиям, можно убедиться в том, что в стране довольно высокие заработки. Особенно это заметно, если просмотреть таблицу с рейтингом наиболее доходных для сотрудников отраслей.
Наименование отрасли | Средние зарплаты в Японии, переведенные в российские рубли |
Медицина | 273,3 тыс. |
Финансы | 250,6 тыс. |
Производство | 247,2 тыс. |
IT | 247 тыс. |
Оптовая торговля | 234,5 тыс. |
Строительство и рынок недвижимости | 217,5 тыс. |
Медиа, интернет и реклама | 215,4 тыс. |
Рынок услуг | 195,8 тыс. |
Розничная торговля и общественное питание | 187,5 тыс. |
Неплохой годовой доход в Японии могут получать футболисты, таксисты и фотографы, но назвать их точный размер оплаты труда сложно. Несмотря на высокий уровень доходов и нахождение на 3 месте по уровню ВВП, японская экономика находится в периоде стагнации, которая длится около 30 лет. Причиной тому стал финансовый кризис в первой половине 1990-х.
Зарплата в Японии считается по годовому доходу. Но для удобства европейцам приводятся цифры за месяц.
900 йен в час (8,1 $) — минимальный размер заработной платы в 2018. Сумма сильно зависит от региона, в котором устанавливают ставку. Выше всего в Иокогаме, Токио (958 ¥), Осаке (909 ¥). Самая низкая в префектурах: Нагасаки, Кумамото, Окинава, Миядзаки, Кагосима, Оита — 737 ¥. Неквалифицированные работники получают минимум— 7 долларов в час. Если рассчитать сумму в месяц, она составит 146 987 ¥ (1336 $).
Престижнее всего быть врачом, у них самая высокая зарплата— 962 000 ¥ (8745 $). Много получают и адвокаты 863 000 ¥ (7845 $), но рост доходов напрямую зависит от опыта работы. Начинающему заплатят 803 000 ¥ (7300 $), далее заработок может доходить до 3 740 000 ¥ (34000 $). Девушки мечтают выйти замуж за представителя этих профессий, это обеспечит будущий достаток.
Вот некоторые зарплаты, суммы приведены в национальной валюте и долларах США.
Профессия | Йен в месяц | Долларов США в месяц |
Медсестра | 385 000 | 3500 |
Программист | 363 000 | 3300 |
Электрик | 312 500 | 2822 |
Консультант в магазине | 360 000 | 2700 |
Кассир в супермаркете | 207 500 | 1874 |
Преподаватель вуза | 895 000 | 8084 |
Курьер | 440 000 | 4048 |
Школьный учитель | 591 600 | 5343 |
Строитель | 292 000 | 2700 |
Сфера сельского хозяйства (фермер) | 290 000 | 2668 |
Дворник | 242 100 | 2187 |
Машинист на железной дороге | 517 000 | 4700 |
Водитель автобуса | 319 000 | 2900 |
Кондитер | 275 000 | 2500 |
Низкие заработные платы у водителей такси 240 000 ¥ (2208 $), сюда обычно устраиваются пожилые мужчины. Очень востребована должность художника-аниматора из-за моды на аниме. Однако работа часто сдельная с невысокой оплатой 110 000 ¥ (1012 $).
Уровень заработных плат
Япония считается одной из самых привлекательных стран с точки зрения размера доходов от ведения трудовой деятельности.
Рассмотрим этот вопрос более подробно.
Минимальная заработная плата в Японии
Сразу скажем, что единый МРОТ в Японии не установлен. Свой минимум имеет не только любая отдельно взятая префектура, но и каждая отрасль. Следует также знать, что размер оплаты труда работника зависит от его возраста, квалификации и стажа. Поэтому целесообразно говорить о диапазоне тарифов.
По сравнению с 2022 годом японцы стали получать в час больше на 5,7–6,6 %. Раньше минимальная зарплата колебалась по стране в пределах от 714 до 932 иен в час (437–570,74 руб. соответственно).
Много это или мало? Сравним с российскими реалиями. По курсу на II квартал 2022 получается, что минимальная почасовая зарплата в Японии в рублях изменяется в диапазоне от 466 до 603. При 8-часовом рабочем дне минимальный доход в месяц японского работника колеблется от 78 291,36 до 101 335,92 рублей. В РФ МРОТ установлен на уровне 11 280 в месяц. Разница значительная.
Размер средней зарплаты в Японии
Говоря об уровне доходов японских работников, необходимо отметить тот интересный факт, что зарплата зависит, помимо всего прочего, и от поры года. В частности, зимой она меньше, чем летом.
В целом средняя заработная плата в Японии в 2022 году колеблется возле отметки 3 929 808 иен (2 406 528 руб.) в год; в месяц, соответственно, 327 484 иен (200 544 руб.).
А реальный заработок опытных профессионалов составляет не менее 1 056 400–1 267 680 иен. Такой доход специалистов с большим стажем работы наблюдается не во всех странах Западной Европы. Если пересчитать по действующему на август 2022 года курсу иены к доллару, получим, что средняя зарплата в Японии в долларах не меньше 10 000–12 000.
Отметим, что в Японии имеет место гендерное неравенство. Этому негативному явлению призвано было противодействовать принятие в 2016 году закона, направленного на повышение роли представительниц прекрасного пола на рабочем месте. И хоть процент работающих женщин действительно увеличился (72,7 % в 2022 году против 67,8 %, зафиксированных в 2012-м), то руководящих должностей на их долю приходится всего 3,7 %.
Если говорить о том, какая средняя зарплата в Японии в месяц у женщины-руководителя по сравнению с доходом мужчины, выполняющего идентичные функциональные обязанности, то представительницы прекрасного пола получают в среднем примерно в 2 раза меньше.
Максимальная зарплата
Максимальный размер заработной платы в Японии, собственно, как и в иных государствах, не установлен. Однако принято считать, что человек живет достаточно зажиточно, если его средний заработок превышает 500 тыс. иен в месяц (306 189 руб.). Претендовать на такой уровень дохода от трудовой деятельности могут исключительно топовые специалисты, доказавшие на практике свой высокий уровень профессионализма.
Помимо этого, ведущие специалисты обычно поощряются руководством компании, в том числе денежными бонусами, различными поездками.
Аппараты налогообложения
Министерство финансов Японии, Токио
Ключевым внешним органом в системе Министерства финансов Японии является Национальное управление. Конструкция данного управления состоит из 12 бюро в различных регионах страны, которые находятся под контролем управления.
В свою очередь, бюро подконтрольны 525 органов, с помощью которых функционирует механизм администрирования на местах.
Государственные органы
Управление по акцизам осуществляет функцию оценки доходов и обеспечение сбора вычетов. Орган приступил к выполнению своих полномочий 1 июня 1949 года.
Так же, кроме выше упомянутых функций, Управление следит за налогоплательщиками, контролирует их выплаты и ведёт контроль должного учёта.
Организация состоит из трёх уровней – это Главный офис, территориальное бюро и остальные органы.
Так же Управление по налогам имеет штаб-квартиру под названием “Кокудзэй-тё” , которая в свою очередь имеет 4 отдела, конкретно Секретариат комиссара, налоговый департамент, управление по уголовному розыску и экспертизам, управление сборами.
Отдел розыска и экспертизы особенен тем, что именно данный орган исследует сборы с потребителей и делает это от налогов обычных граждан до сборов крупных предприятий в стране. Так же, исходя из названия, орган занимается расследованиями в случаях невыполнения налоговых обязательств.
Местные органы
Офис в Отару, Япония
Возможности местных отделений налогового управления распространены исключительно в границах региона страны, за который отдел несёт ответственность. Такие отделения представляются административными органами.
В обязанности службы входить контроль сборов внутренних сборов и оценка должностной ситуации на территории, подконтрольной службе.
Организация имеет свою структуру, но она всегда зависит от масштаба региона. Любое местное управление состоит из 5 отделов.
Существуют отделы, предназначены для физических лиц и соответственно для юридических лиц, фирм, компаний. Также есть отдел, который специализируется на вопросах сбора налоговых выплат и отдел, который руководит вопросами касательно имущества.
Жизнь японских пенсионеров
Агентство финуслуг рассчитало: достигшие преклонного возраста супруги получают около 209 198 йен ежемесячно, а тратят 263 718 йен. Разница покрывается из сбережений пары, но у некоторых семей финансовых запасов нет. Кроме того, возможны ситуации нужды в особенном уходе. Государственное обеспечение пенсий становится все сложнее, поэтому экономисты угрожают утяжелением ситуации. В то же время статистика подтверждает: японские пенсионеры считают себя счастливыми долгожителями.
Сейчас в Японии больше 40 тысяч людей старше века. Каждый 5-й пенсионер старше 100 лет. Некоторые аналитики уверены, что вскоре каждый 2-й пенсионер будет старше 100 лет. Став пенсионером в 65, человек начинает новую жизнь, свободную от прежних обязательств. Конечно, многие подрабатывают, чтобы иметь больше свободных средств, но в целом располагающие собственной недвижимостью японцы могут позволить себе комфортное существование и поездки по миру.
Японцы преклонного возраста предпочитают путешествовать по Юго-Восточной Азии. Изредка состоятельные граждане уезжают посмотреть Европу. Многие активны, учатся новому, занимаются внутренним туризмом, осваивают ремесла, общаются с людьми гораздо больше, нежели в период активной работы. Большинство пожилых японцев поддерживает тело в отличной форме, регулярно занимаясь упражнениями. Последнее время хорошим способом времяпрепровождения стал интернет. Сеть используется как средство общения, источник новых знаний, новостей.
Жизнь японских пенсионеров наполнена событиями
В каком состоянии экономика Швейцарии
Наиболее развит в стране банковский сектор – он и обеспечивает постоянный приток зарубежных инвестиций. Неплохо обстоят дела сельскохозяйственном секторе. Местные фермеры получают весьма обильные дотации от властей и работают с максимальной отдачей. Последнее десятилетие в стране активно развивается новая аграрная отрасль – виноградарство.
В целом на национальную экономику Альпийской Конфедерации практически не повлиял глобальный кризис 2008 г. Более того, он в чем-то оказался даже полезен, поскольку обеспечил повышенный интерес инвесторов к швейцарскому франку.
О благополучии граждан свидетельствует тот факт, что страна находится на 3-й позиции по величине сумм, остающихся после вычета налогов и удержания прочих обязательных платежей. Лучше обстоят дела лишь в Норвегии и Люксембурге.
Экономический рост в стране очень небольшой – в 2018 г. он составил всего 0,2 процента. За тот же период ВВП поднялся на 2,4%.
Процесс официального трудоустройства
Для того, чтобы получить легальную работу в Японии, вам будет необходимо оформить документы
Особое внимание обратите на оформление визы. Рабочая виза в Японии действует в течение 90 дней с момента выдачи
Только с рабочей визой иммигрант может устраиваться на работу в Японии
Важно, что получение визового документа становится возможным только при условии получения разрешения на работу в стране. Последнее обычно осуществляется непосредственно работодателем — ему следует отправить заявку для получения разрешения на трудоустройство иностранца в региональном Иммиграционном бюро Министерства юстиции
Отсюда вытекает, что для трудоустройства в Японии в первую очередь необходимо договориться с работодателем, который подтвердит своё желание взять вас на работу.
Если разрешение получено, можно приступать к оформлению визы. Вам потребуются следующие документы:
- приглашение от принимающей стороны — работодателя (оригинал и цветная копия);
- два экземпляра заявления установленного образца;
- две цветные фотографии установленного образца;
- копии важных страниц гражданского паспорта заявителя;
- оригинал и копии заполненных страниц загранпаспорта;
- документы, подтверждающие наличие у вас необходимого образования;
- для украинцев — помимо гражданского паспорта необходимо предоставить свидетельство о рождении.
Обратите внимание, что при возникновении необходимости вас могут попросить предоставить и дополнительные документы, которые не указывались в первичном перечне. Со всеми сопутствующими требованиями и остальными документами, которые могут вам потребоваться, вы можете ознакомиться здесь
Основные требования к заявителю:
- заявитель должен иметь все необходимые для оформления визы документы;
- он должен намереваться прибыть в страну для трудовой деятельности, регламентируемой законом «Об Иммиграционном контроле»;
- он не подпадает под акты, прописанные в статье 5 пункте 1 закона «Об Иммиграционном контроле».
Так как рабочая виза может быть как однократной так и многократной, её стоимость также может отличаться:
- три тысяч йен — для однократной;
- шесть тысяч йен — для многократной.
Сроки оформления визового документы обычно не превышают одной недели.
Продление визы
Если срок действия вашей визы подходит к концу, но у вас все ещё есть возможность продолжить работу в Японии, процедура продления документа не отнимет у вас много времени и сил. Подать документы на продление визы желательно, находясь на территории Японии. Сделать это можно в региональном отделе иммиграционного бюро Министерства юстиции страны. Оно выдаст вам разрешение на повторный въезд — с помощью этого документа вы сможете снова посетить Японию без предварительного оформления визы.
В чем преимущества работы в Японии
Японское государство входит в тройку лидеров по экономическому развитию с показателем ВВП в 5 миллиардов долларов и уровнем безработицы в 3,1 %.
Трудоустройство в Японии имеет ряд преимуществ:
- возможность пользоваться услугами развитой медицины, системы образования, социальной сферы;
- высокая вероятность построить карьеру у тех, кто работает в промышленности и сфере высоких технологий;
- работники японских компаний обеспечиваются полисом медицинского страхования, позволяющим пользоваться услугами клиник бесплатно. Ежегодно каждый сотрудник проходит полное медицинское обследование за счет компании;
- низкий уровень безработицы – порядка 65 % жителей государства в возрасте 15–65 лет обеспечены работой;
- большинство компаний покрывает расходы на проезд до работы и домой. Каждый работник получает проездной билет, действительный на всем маршруте следования;
- высокий уровень оплаты труда по сравнению с другими странами Азиатского региона и некоторыми государствами ЕС;
- действующая система премий и ежегодная индексация заработной платы;
- выплаты в Пенсионный фонд не высчитываются из зарплаты;
- специалисты высшей категории, в которых заинтересован японский работодатель, обычно обеспечиваются жильем за счет компании;
- есть возможность по месту работы получать дополнительные выплаты на детей.
Выбор вакансий довольно велик. Подработка в Японии является таким же доступным вариантом, как и основная работа или временная. Это дает возможность получить дополнительный заработок даже студентам.
Особенности работы в Японии
За счёт особенностей культуры, в частности – корпоративной, может показаться, что ритм работы в этой стране абсолютно другой, но так ли это на самом деле?
График работы
Для каждой компании характерны свои особенности, но чаще всего встречается такая же система, которая знакома нам по работе в Макдональдсе. Иными словами, сотруднику выдаётся карточка, которую он должен выйдя на смену пробить в специальном автомате, и закончив смену – также. Это позволяет автоматизировать систему подсчёта зарплаты и проконтролировать сотрудников. Дисциплина – один из важных столпов в работе всех японских производств.
Второй аспект – профессионализм. Даже в сфере обслуживания нужно уметь что-то, обладать какими-то важными чертами характера – будь то коммуникабельность или открытость. Система карточек чревата наложением штрафов и санкций на работника за несоблюдение графика работы – опоздания, прогулы и т.д.
С этим здесь очень строго, иногда за опоздание на несколько минут аннулируется целый рабочий день. В целом же, особых отличий по графику нет. Фиксировано японцы работают 9-12 часов, но нужно помнить, что это довольно трудолюбивые люди, которые не пожалеют своего времени для блага компании.
Выходные и праздничные дни
В России очень много государственных праздников, а выходные, как правило, фиксированные. Поэтому с режимом работы японских компаний будет сложно смириться. Дело в том, что по факту есть лишь три праздника – это Новый год, Обон (три дня повиновения усопших) и Золотая неделя (май, цветение сакуры).
В это время японцы могут культурно отдыхать, путешествовать в рамках страны, но возможности отправиться в другую страну, да ещё и на несколько недель, у них, как правило, нет. И работодатели, и работники заинтересованы в процветании производств и своей страны. Здесь всё отлажено настолько, что отсутствие одного работника может отразиться на всём производстве, поэтому выходные и праздники минимизированы.
Отпуска
Длительные отпуска в Японии не предусмотрены, да и в принципе отпуска. Если работнику нужно отдохнуть, то с большой вероятностью делать это ему придётся за свой счёт. Расчёт длительности отпусков рассчитывается в пропорции – 10 дней на полгода, но затем счётчик замедляется, и за полтора года вы можете отдохнуть подряд лишь 11 дней, за 3,5 года – лишь 13.
Японцы живут так всю жизнь, поэтому для них такая система является естественной. Статистика свидетельствует о том, что только 1/5 часть работников изъявляют желание пойти в отпуск.
Сезонные премии в Японии
Ежегодно большинство японских компаний выплачивает своим постоянным работникам премии. Летнюю премию или Kaki Shoyo работники предприятий получают в июне, а зимнюю – Toki Shoyo – в декабре. Выплата таких премий для работодателей не является обязательной, поэтому суммы устанавливают сами компании, и они же имеют право прекратить выплаты в любое время без объяснения причин. Размер премий зависит от благополучия работодателя: чем лучше положение компании на рынке, тем бо´льший премиальный фонд она имеет. Традиционно премия составляет сумму, равную окладам работника за 3 месяца.
Стоимость жизни в Японии
Стоимость жизни в Японии в несколько раз превышает подобный показатель в России. Самые большие суммы у японцев уходят на оплату жилья и покупку продуктов и предметов первой необходимости. На это они тратят до половины своих доходов. Остальные 50% зарплаты идёт на покупку одежды и обуви, оплату коммунальных услуг, транспортные расходы, а также на развлечения и спорт.
Зарплаты в Японии одни из самых высоких в мире, но и стоимость проживания здесь тоже высока. Треть зарплаты у японцев уходит на оплату аренды жилья и коммунальных услуг. Конечно, оплата жилья зависит от города и района, в котором оно находится. Так, например, однушка в г.Фукуока на юге страны обойдется в 560 $ в месяц, а в Токио – уже в 1163$. Следует отметить и высокую стоимость интернета и сотовой связи. Много жители Японии тратят и на еду. Почти 40% от их доходов уходит на покупку продуктов питания. После работы и в выходные дни японцы любят посещать рестораны и кафе, поэтому предприятия общественного питания – еще одна немаленькая статья расходов у японцев.
Название | Стоимость, $ | Название | Стоимость, $ |
Продукты | Услуги | ||
Молоко, 1 литр | 1,74 | Коммунальные услуги (электричество, водоснабжение, отопление, вывоз мусора), 1 мес., 2 комнатная квартира | 189,37 |
Хлеб, 500 гр. | 1,82 | Сотовая связь, 1 мин. исходящего вызова | 0,36 |
Рис, 1 кг | 4,71 | Интернет, 1 мес. | 44,47 |
Яйцо куриное, 12 шт. | 2,12 | Абонемент в фитнес-клуб, 1 мес. | 81,99 |
Сыр, 1 кг | 16,44 | Билет в кинотеатр, 1 чел. | 16,90 |
Яблоки, 1 кг | 6,8 | Аренда жилья | |
Бананы, 1 кг | 2,76 | 1 комнатная квартира в центре города, 1 мес. | 801,74 |
Апельсины, 1 кг | 5,26 | 1 комнатная квартира на окраине города, 1 мес. | 539,90 |
Помидоры, 1 кг | 5,43 | Одежда и обувь | |
Картофель, 1 кг | 3,72 | Джинсы, 1 пара | 63,25 |
Вино, 1 бут. | 12,2 | Летнее женское платье, 1 шт. | 39,95 |
Чай в пакетиках, 200 гр. | 1,8 | Кроссовки Nike, 1 пара | 75,23 |
Проезд в транспорте | Кожаные мужские туфли, 1 пара | 110,08 | |
1 поездка в городском транспорте | 1,97 | Еда вне дома | |
Проездной на 1 месяц | 93,86 | Обед в ресторане, 1 чел. | 8,35 |
Подача автомобиля такси | 5,63 | Обед в McDonalds | 6,38 |
Поездка на такси, 1 км | 3,94 | Капучино, 1 стак. | 3,67 |
Бензин, 1 л | 1,34 | Кока-Кола, Пепси, 0,33 л. | 1,28 |
Японцы – очень экономный народ. В стране существует негласное правило откладывать 25% своего заработка, чтобы ко времени выхода на пенсию уже имелись какие-то накопления, поскольку пенсии здесь небольшие. Из-за высокой стоимости товаров и услуг японцы экономят практически на всем: редко пользуются сотовой связью, покупают продукты на оптовых базах, носят с собой на работу обеды и экономят на воде и отоплении.