Работа на Кипре: вакансии, особенности оформления, зарплата

Отчисления в пользу государства

Система налогообложения государства считается самой лояльной среди европейских стран. Несмотря на то, что жители платят несколько видов отчислений, направленный в казну процент относительно невысок. И это касается как граждан страны, так и нерезидентов.

В целом жителям Кипра нужно быть готовыми к оплате следующих взысканий по налогам:

• отчисления от общей прибыли отечественных предприятий (ставка фиксированная – 12,5%; от уплаты освобождаются филиалы местных юридических лиц, которые расположены за границей);
• военный сбор (варьируется в пределах 10-15% в зависимости от сферы занятости и размера доходов);
• подоходный (для всех трудящихся составляет 15%).

Дополнительно в стране действует налог на недвижимость. Суммы взимаются за все без исключения объекты недвижимого имущества, которые находятся в полной, частичной и долевой собственности у физических и юридических лиц. Размер отчисления зависит от общих характеристик объекта и его средней рыночной стоимости и составляет примерно 320-370 евро за календарный год.

Виды работ на Кипре

Граждане России начали активно выезжать на этот остров еще с 1990- годов. Он условно делится на Южную и Северную части. По экономическим или социальным показателям между ними существенной разницы нет. Просто Юг относится к Евросоюзу, а Север – нет. В целом, на острове 4 крупных города: Ларнака, Лимассол, Никосия и Пафос. Никосия важна тем, что является столицей. В Лимассоле живет самое большое количество русских. Здесь есть русские школы и детские сады, русское радио и предприятия русских бизнесменов.

Работа на Кипре бывает на постоянной основе или по сезону. Сезонный труд предполагает занятость в туристической сфере. Но приятная новость заключается в том, что туристический сезон актуален почти весь год. Так что определение сезонная работа – вполне условная вещь.

Что необходимо учесть

Для тех, кто хотел бы поработать и пожить на Кипре лишь некоторое время, существует возможность устроиться на острове на временную работу. Сезон начинается там в мае, заканчивается в октябре. Все вакансии связываются со сферой услуг: летом на Кипр приезжает очень много туристов, туристической индустрии необходима помощь. Возможно отыскать работу в кафе, отелях, развлекательных комплексах, ресторанах. Средняя заработная плата на этой работе –  500-700 евро в месяц, но можно отыскать и более высокооплачиваемые вакансии.

Так как процесс оформления документов потребует продолжительного времени, поиск сезонной работы на Кипре лучше всего начать за 5-6 месяцев до предполагаемой поездки. Конкуренция в сфере услуг на Кипре достаточно высока, так что хорошее знание английского языка является обязательным условием для желающих устроиться на временную работу. Учитывая большое число русских туристов на острове, русский язык может также стать плюсом вашего резюме – а опыт работы приветствуется всегда.

В отношении постоянной работы на Кипре, то на острове есть спрос на врачей, программистов, специалистов в области электронного оборудования и техники. Также попробовать отыскать работу могут профессиональные няни или преподаватели, но знание греческого языка в этой сфере вакансий практически всегда будет обязательным.

Средняя зарплата на Кипре начинается от 800 евро, иностранцу требуется  разрешение на работу. Как и во всех странах Европейского союза, в Республике Кипр действует правило, в согласии с которым работодатель, который нанимает иностранца, должен дать официальное подтверждение того, что гражданин стран ЕС или Кипра не может занять эту позицию.

Необходимо отметить, что рабочую визу на Кипре оформляет работодатель, а не сам сотрудник. Правда, от вас требуются некоторые документы:

• справка о несудимости (на английском языке ,с апостилем, нотариально заверенная)
• медицинская справка от отсутствии инфекционных заболеваний
• загранпаспорт и копии всех страниц-

После предоставления всех таких бумаг подписывается трудовой договор, после этого оформляется разрешение на въезд на Кипр – это и есть рабочая виза.

Самое трудное во время трудоустройства на Кипре – поиск работодателя, который согласится к себе взять на работу и оформить легально иностранного сотрудника. отыскать на Кипре работодателя можно попробовать такими способами:

1.Перевести резюме на греческий и английский языки и разместить на сайтах о работе на Кипре. Их достаточно много, но начинать лучше со следующих:

2.  напрямую связываться с компаниями, в которых вы бы хотели работать. Можно не только давать ответ на их вакансии, которые размещены на официальных сайтах, но и перезванивать по телефону лично.

3. Обратиться в кипрские агентства поиска работы. Этот метод является самым затратным, но именно он может оказаться более эффективным, чем другие.

4. лично прилететь на Кипр по туристической визе, посмотреть в местной прессе вакансии, сходить на собеседования. Данный метод поиска работы может показаться в эру Интернета устаревшим, однако практика показывает, что личное общение играет все еще определенную роль, в том числе и во время трудоустройства.

Национальная валюта Кипра — евро. Сайт, телефон и адрес посольства Кипра в Москве. А также информация, на случай желания открыть бизнес на Кипре.

Более подробно об образовании на Кипре можно прочитать здесь.

Как найти работу иностранцу?

Согласно статистическим данным, выходцы из России, Украины и Беларуси чаще всего находят для себя работу в туристической сфере, а также в сфере услуг. Если вы решили, что хотите переехать на Кипр, то нужно знать, как искать работу.

Это можно делать как самостоятельно, так и при помощи агентств. Начав поиск вакансий, рекомендуется для начала обратиться в службу занятости, которая является государственным учреждением. На официальном сайте можно увидеть, какие вакансии на Кипре есть в свободном доступе. Ознакомившись со списком, можно уже иметь некоторое представление о вакансиях страны и о занятости населения.

Кроме того, есть интернет-ресурсы, при помощи которых ищут вакансии. Это популярные сайты cyprusjobs.com, jobincyprus.com и careerjet.com. Эти сайты пользуются популярностью и уже давно зарекомендовали себя с хорошей стороны.

Если вы не можете сами найти работу или боитесь, что найдёте не то, что нужно, то можно прибегнуть к помощи агентств по трудоустройству. Для начала можно обратиться к сайтам таких агентств: eurabota, kompromata, cyprusyellowpages. Это довольно крупные агентства, которые имеют хорошую базу.

Фото: https://pixabay.com/photos/construction-site-cranes-2448737/

Процедура трудоустройства

Если гражданин России, Украины или Беларуси решил устроиться на работу на Кипре, то нужно найти работодателя заранее. Заключив с ним договор, вы можете рассчитывать на получение визы. Также нужно будет получить и разрешение на работу. Какого алгоритма действий стоит придерживаться, занимаясь трудоустройством. Как уже было сказано, нужно получить визу. А чтобы это было без проблем, нужно:

1. Найти работодателя.
2. Заключить с ним трудовой договор, который будет некой гарантией того, что на Кипр вы отправляетесь действительно работать. Наниматель должен для получения разрешения на работу подготовить пакет документов.
3. Все подготовленные документы именно работодатель должен передать в миграционную службу, которая занимается их рассмотрением.
4. Если всё в полном порядке, то выносится положительное решение. В этом случае пакет документов направляют кандидату, который сможет заняться оформлением рабочей визы.
5. Для этого нужно обратиться в посольство, подготовив необходимые документы и анкету для рабочей визы. По поводу сбора документов и анкеты можно обратиться к сотрудникам посольства, которые разъяснят спорные и непонятные моменты.
6. Документы в посольстве рассматриваются около трёх месяцев в случае с рабочей визой. Если решение по вашему вопросу положительное, то вы получите рабочую визу. Она позволяет на абсолютно легальных условиях работать на Кипре, а также легально пересекать границу.

Есть категории граждан, которые могут обойтись без получения рабочей визы, но при этом работать на Кипре. К ним относятся волонтёры, беженцы, граждане Евросоюза, студенты по обмену и деятели искусства и науки, которые известны своими трудами.

Если вас прельщает работа на Кипре, для русских вакансии могут быть различными. В принципе работодатели охотно берут таких граждан к себе. Получая визу, нужно знать, что рабочие визы бывают разных категорий. Например, виза категории А выдаётся тем гражданам, которые будут работать в сельском хозяйстве не по найму. Виза категории Е выдаётся тем, кто заключил контракт с нанимателем.

Налоги и сборы

Как и в большинстве стран, на Кипре действует система налогообложения. Но она вполне прогрессивна. Это означает, что в зависимости от полученного дохода рассчитывается ставка налога. Если заработная плата физического лица не достигает 19500 евро в год, то налог с него не взимается. Если доход составляет от 19501 до 28000 евро, то налог составит 20%. Самая высокая ставка, когда гражданин получает свыше 60000 евро. Тогда налоговая ставка составит 35%.

Фото: https://pixabay.com/photos/calculator-calculation-insurance-385506/Люди, работающие на Кипре, кроме налогов, платят сбор в социальный фонд страхования. Отчисления составляют 7,8% от зарплаты. Также нужно платить временный налог. Его размер тоже зависит от дохода. Если заработок до 1500 евро, то временный налог не платят. От 1501 евро до 2500 евро нужно заплатить 2,5%, но не менее 10 евро. До 3500 евро – 3% составит временный налог. Свыше 3500 евро временный налог составляет 3,5%.

Поиск первой работы в Лимассоле

Выслав свое резюме во множество средних школ и дошкольных учреждений, я стала ждать. Я искала вакансию преподавателя английского языка. На Кипре есть два вида школ – частные и государственные. В частных школах учится очень много детей иммигрантов. Уроки ведутся на английском, арабском, итальянском и французском языках. В основном наиболее распространенными являются английские частные школы, в которых стоимость обучения довольно большая. В государственных школах уроки иностранного языка вводят лишь с четвертого класса, поэтому я была нацелена на поиск работы в частном учреждении, так как во многих из них английскому начинают обучать еще с детского сада. На Кипре есть примерно пять русских школ, две из которых находятся именно в Лимассоле.

На момент нашего переезда (2011 год) средняя зарплата учителя на Кипре была одной из самых высоких – около двух с половиной тысяч евро в месяц. Примерно через два месяца мне ответило руководство одной из государственных школ, что у них как раз появится в начале осени свободное место преподавателя средних классов, и они готовы взять меня на испытательный срок. Сначала мне дали шесть рабочих часов в неделю. Одновременно со мной стажировалась еще одна девушка из Чехии, мы делили с ней количество рабочих часов, предназначенных для одного преподавателя английского. Через два месяца, по результатам письменного задания детей, у которых я вела уроки, и по отзывам коллег-преподавателей, руководство школы, к счастью, решило оставить именно меня. Мне дали полноценную зарплату, которая первый год моей работы составляла около двух тысяч. Сейчас, спустя три года, мне платят больше, но, соответственно, и работы прибавилось немало.

Домики Лимасола. Фото by Svet7ka (https://fotki.yandex.ru/users/svet7ka/)

Не скажу, что преподавание дается мне легко. В большинстве своем киприоты знают английский язык с самого детства. И хотя я провела не одно студенческое лето в Америке по программе обмена студентами, занималась переводами, закончила университет с отличием, порой даже самые маленькие мои ученики ставили меня в тупик вопросами, ответов на которые я не знала. Поэтому долго радоваться тому, что меня выбрали, я не стала, и пошла совершенствовать свои знания на курсы одного из колледжей Лимассола. Курсы длились около полугода, я занималась в небольшой группе студентов, которые готовились стать именно преподавателями английского. Мне объяснили все нюансы школьной программы на Кипре, дали множество советов по проведению уроков, и я не на секунду не пожалела, что решила усовершенствовать свои знания. Стала чувствовать себя гораздо уверенней на уроках. Стоимость всего курса составила около 800 евро.

Что касается моего будущего мужа, также отлично владеющего английским и окончившего финансово-экономическое направление своего университета, то он работал в то время в банке. Но планировал немного поменять деятельность и искал компанию, которая занималась бы вложением инвестиций в разные проекты

Финансовые инвестиционные компании Кипра (CIF) очень стремительно развивались, поэтому он сосредоточил свое внимание именно на этом направлении. Результата его переговоров мы ждали около полугода, несколько раз он летал на собеседования и экзамены. В итоге, усилия не оказались напрасными и его взяли

В его обязанности входят работа с ценными бумагами, анализ капиталовложений в предприятия, ведение нескольких проектов и множество других дел, в которые мне довольно тяжело вникнуть, как человеку далекому от знаний специфики работы таких фирм

В итоге, усилия не оказались напрасными и его взяли. В его обязанности входят работа с ценными бумагами, анализ капиталовложений в предприятия, ведение нескольких проектов и множество других дел, в которые мне довольно тяжело вникнуть, как человеку далекому от знаний специфики работы таких фирм.

Что касается открытия бизнеса, то здесь следует очень тщательно выбрать нишу, в которой можно работать. Потому как конкуренция большая в разных сферах – множество туристических агентств, отелей, фотографов, риэлторов и других профессий. Очень много фирм, которые передаются киприотами из поколения в поколение. То есть новичку в этих условиях выжить непросто.

Одна из улиц города. Фото by buben-128 (https://fotki.yandex.ru/users/buben-128/)

Паспорт Кипра через инвестиции

Гражданский статус через инвестиционные вложения в экономику Кипра в 2020г.  оформляется не только главному заявителю, но и сразу всей семье – супруге, детям до 28 лет, а также родителям, если они владеют собственной недвижимостью от полумиллиона евро. Для получения паспорта Кипра претендент на гражданство приобретает жилую и/или коммерческую недвижимость стоимостью 2 млн евро, жилье для собственной семьи за 500 тыс. и/или вносит средства в развитие уже действующего бизнеса на Кипре.

Кроме того, инвестиционная программа Кипра в 2020г. предусматривает также внесение безвозвратных взносов в Фонд содействия исследованиям и инновациям (75 тыс. евро) и в Корпорацию земельного развития (также 75 тыс.) Государственные сборы составляют 7 тыс. за каждого взрослого члена семьи и по 80 евро за каждого несовершеннолетнего. Еще оплачиваются сертификаты резидента – по 500 евро, услуги миграционного агента, представляющего документы кипрской стороне, услуги риелтора, нотариуса и др.

Для соблюдения законодательных норм и сохранения гражданства средиземноморской страны требуется постоянно удерживать в собственности жилую недвижимость стоимостью полмиллиона евро, а также владеть не менее 5 лет другими инвестиционными активами – коммерческой или жилой недвижимостью, акциями судоходных компаний и пр.

Срок получения гражданства Кипра в 2020г. составляет полгода, это самый короткий период оформления паспорта в Евросоюзе, но требования к претендентам со стороны кипрского миграционного законодательства достаточно серьезные.

Условия для будущих инвесторов

24.08.2019г. введены в действие ужесточенные требования к иностранным гражданам, желающим оформить второе гражданство на Кипре через приобретение недвижимости. Теперь для участия в инвестиционной программе от кандидатов на гражданство требуется соответствие следующим условиям:

1. Достижение совершеннолетия, достойная деловая репутация, отсутствие тяжелых инфекционных заболеваний, наличие медицинского страхового полиса международного образца и действующей шенгенской визы.
2. Отсутствие уголовных преследований и открытых преследований, санкционных запретов на въезд в страны Евросоюза.
3. Претендентам на гражданство Кипра отказывают в паспорте, если они занимали определенные государственные посты, работали в компаниях, против которых вводились санкции СБ ООН, Евросоюза или третьих стран. Также не участвуют в программе лица, разыскиваемые Интерполом или связанные с людьми, на которых распространялись санкции и преследования международных силовых структур.

Online-system of the Department of Labour

Онлайн-система Министерства труда, соцобеспечения и страхования Кипра Pescps.dl.mlsi.gov.cy ориентирована как на местных соискателей, так и кандидатов других национальностей, которые легально находятся на острове. Число работодателей, чьи объявления о найме размещаются на официальном портале, приближено к полутора тысячам. Интерфейс госплощадки минималистичный, с домашней страницы осуществляются прямые переходы в разделы поиска вакансий, сервиса для нанимателей, создания и просмотров резюме.
 
Фильтрация предложений осуществляется по типичным параметрам, нестандартными выглядят лишь два поля для заполнения: «срок сотрудничества» (выбор из «до полугода» и «больше 6 месяцев») и «ключевые слова», которые можно вводить в непривычно большом объеме — до полутысячи символов.
 

CareerJet

Поисковая система Careerjet.com.cy сканирует различные веб-сервисы и объединяет их вакансии в общий банк данных с онлайн-доступом. Функция размещения предложений о найме непосредственно на агрегатор отсутствует, при подаче заявок на опубликованные на CareerJet объявления происходит автоматическое перенаправление к источнику контента.
 
При этом загрузка резюме или создание CV на портале предусмотрены, но с условием, что размер файла с профессиональной самооценкой не превышает 2 МБ. Сортировка вакантных должностей производится по ключевикам, датам размещения на ресурсе-первоисточнике, населенным пунктам, типу занятости. Больше всего на CareerJet приглашений для программистов, инженерных работников и персонала торговой отрасли. 

JustLanded

Сайт Jobs.justlanded.com был создан в 2003-м как интернет-помощник для тех, кто хочет с минимальными сложностями обосноваться в новой стране. Поэтому на JustLanded, помимо раздела с поиском работы на Кипре, имеются инструкции по оформлению документов, рубрики для ищущих жилье и желающих познакомиться с соотечественниками, уже наладившими быт на острове. Вверху справа на странице можно выбрать предпочитаемый язык меню из выпадающего списка, в котором присутствует и русский.
 
Банк JustLanded содержит объявления о занятости на разных условиях, поэтому в фильтрах зарплаты можно выбирать не только сумму в месяц, но и за час. Второй вариант сортировки уместен при поиске сезонных приглашений и разовых проектов, а первый — при условии долгосрочного сотрудничества с полным рабочим днем.
 

Ergodotisi

Сервис Ergodotisi.com принадлежит кипрской рекрутинговой службе, оказывающей, помимо прочих, консультативные услуги. Часть его функционала платная, однако просмотр некоторого количества вакансий не предполагает ни оплаты, ни регистрации. Последняя потребуется лишь для сохранения объявления о найме в персональный каталог. При необходимости изучить всю базу объявлений или прибегнуть к общению с профессиональными рекрутерами нужно быть готовым к оплате по счету.
 
На Ergodotisi имеется новостная лента. Информация в полях анонсов свежих новостей и превью последних вакансий подвижная, но контент прокручивается со скоростью, которая позволяет успеть нажать на кликабельные строчки для перехода к изучению материалов в полном объеме.

Процедура официального трудоустройства

Чтобы официально трудоустроиться и легально работать на территории Кипра, гражданам бывшего СНГ понадобиться заранее подыскать работодателя и заключить с ним трудовой договор. На основании этого в дальнейшем будет оформляться виза и разрешение на работу в стране.

Очередность действий

При оформлении рабочей визы для официального трудоустройства на Кипре, последовательность действий такая же, как и в остальных странах, входящих в Европейский союз.

1. Поиск работодателя.
2. Наниматель заключает трудовой договор с кандидатом и готовит пакет документов, необходимый для получения разрешения на работу.
3. Работодатель подаёт бумаги в отдел миграционной службы на рассмотрение.
4. При положительном решении наниматель отправляет кандидату оформленный пакет документов для подачи заявления на получение рабочей визы.
5. Соискатель обращается в Посольство, заполняет анкету и предоставляет необходимый перечень бумаг.

Как только приходит ответ из Посольства, в случае положительного ответа, кандидат получает рабочую визу и возможность легально въехать на территорию Кипра для официального трудоустройства.

Виды разрешений на работу

Вид разрешения на работу зависит от типа предполагаемой занятости кандидата и его профессиональных навыков.

Предусмотрены следующие варианты:

• А – для лиц, которые собираются осуществлять деятельность в сельскохозяйственной отрасли не по найму;
• B – для граждан, планирующих трудиться на горнодобывающих предприятиях не по найму;
• C – для осуществления торговли, а также работы не по найму по определённой профессии;
• D – для научных работников и исследователей, ведущих свою деятельность не по найму;
• E – для соискателей, заключивших контракт на работу с нанимателем.

Большинству иммигрантов, планирующих работать на Кипре, нужен вариант «Е».

Категории, не требующие наличия разрешения на работу

Существует категория граждан, которым не нужно получать разрешение на работу на Кипре. К ним относятся:

• граждане Евросоюза;
• волонтёры;
• студенты по обмену;
• беженцы;
• известные и признанные во всём мире деятели науки и искусства.

Перечень основных документов

В Посольство необходимо предоставить следующий пакет документов:

• заполненное по установленной форме заявление;
• паспорт и ксерокопии его листов;

• цветные фото 3х4, 2 штуки;
• медицинская страховка и справка о прохождении осмотра;
• документ, подтверждающий отсутствие судимостей у кандидата;

• копия трудового контракта с нанимателем. На документе должна стоять печать Министерства труда Кипра;
• выписка из банковского счёта, подтверждающая наличие суммы на счету не менее 350 евро;
• квиток оплаты визового сбора.

Бланк анкеты для оформления рабочей визы на Кипр

Оформление рабочей визы

Заявку на получение рабочей визы рассматривают до трёх месяцев. По закону дожидаться её оформления нужно за пределами Кипра. Рабочая виза выдаётся сроком на один год с правом продления. Стоимость оформления 270 евро.

Критерии отбора кандидатов

Кандидаты на получение рабочей визы на Кипр проходят отбор на основании следующих критериев:

• Состояние здоровья кандидата.
• Образование, уровень профессионального опыта, квалификация.
• Наличие дефицитной профессии.
• Уровень владения английским, турецким и греческим языками.
• Наличие трудового договора с нанимателем и его финансовая состоятельность. Работодатель должен иметь возможность платить иностранному соискателю заработную плату не меньше средней по отрасли.

Если гражданин соответствует предъявляемым требованиям, то в большинстве случаев вопрос о выдаче рабочей визы решается положительно.

Продление рабочей визы

Для продления рабочей визы необходимо обратиться в Министерство труда Кипра. Перед этим нужно подготовить пакетов документов и предоставить подтверждение оплаты налогов. Продление визы обойдётся в сумму 130 евро.

Реалии дня сегодняшнего

Из моих собственных наблюдений: элитный жилой комплекс Aphrodite Hills, в котором проживают в основном англичане — любители гольфа, полностью поменял состав секьюрити. Еще два месяца назад работниками службы охраны (всего около 15 человек) были вежливые и исполнительные англичане и ирландцы. Теперь состав охраны на 100% поменялся, и комплекс охраняют исключительно киприоты.

Сетевая французская языковая школа Alliance De Franceas, которая имеет свои филиалы во всех городах острова, насчитывала в штате несколько десятков лингвистов-профессионалов – носителей языка. Сейчас учителей-французов меняют на преподавателей-киприотов. Я намеренно привел примеры, где наличие иностранных сотрудников кардинально влияет на качество предоставляемых услуг, а также на имидж компании.

И все же, что сегодня предлагают кипрские работодатели иностранцам — негражданам ЕС, желающим получить работу на Кипре?  Для ответа просмотрим перечень вакансий на Кипре, опубликованных местными СМИ:

• «В российскую инвестиционную компанию требуется администратор-секретарь со знанием русского и греческого, зарплата — 1 тыс. 200 евро в месяц, без визовых проблем». К сожалению, компания не оформляет право на работу, возможно это связано с последними ограничениями иммиграционной службы.
• «Требуется forex-дилер со знанием русского и английского, зарплата + проценты. Возможно оформление трудовой визы, собеседование в Москве».  Здесь все более оптимистично.
• «Требуется бухгалтер в иностранную компанию со знанием русского языка. Зарплата — 1 тыс. 300 + 13-я з/п. Возможно получение рабочей визы».
• «Требуется управляющий со знанием русского языка в инвестиционную компанию. Зарплата высокая + проценты. Без визовых проблем». Такая должность предполагает наличие гражданства Кипра или рабочей визы, которую придется получать самостоятельно.
• «Требуется промоутер со знанием двух языков – английский + русский. Оплата — 4 евро/час. Возможно оформление рабочей визы. По результатам собеседования».
• «Требуется трейдер со знанием русского языка в инвестиционную компанию; сменная работа с графиком работы в ночное время. Зарплата + проценты по итогам собеседования. Возможно оформление рабочей визы».
• «Требуется специалист по SEO-оптимизации со знанием русского и английского. Знание греческого рассматривается как преимущество. Зарплата — 2 тыс. евро. Без визовых проблем».

В заключение необходимо отметить, что предложения на рынке труда Кипра для россиян есть, и при большом желании можно попытаться найти работу. Но, принимая решение работать на острове в ближайшие 2-3 года, советуем учесть сложившуюся ситуацию, понимая, что желание работодателя принять вас на работу не дает никаких гарантий получения этого права от иммиграционных властей.

Уровень жизни на Кипре

Практически весь основной доход в экономику республики приносит широко развитый туризм. Причем желающих переехать на остров-курорт с каждым годом становится все больше.

Кипр считается одним из приспособленных мест для переезда и отдыха. В зависимости от пожеланий к отдыху можно получить разные ощущения, выбрав подходящий курорт. А постоянные жители Кипра, прошедшие процесс эмиграции, и коренные жители, могут наслаждаться курортной жизнью практически круглогодично.

Медицинское сопровождение

Обслуживание граждан в медицинских учреждениях делится на государственные и частные. Перед тем как переехать нужно морально подготовиться к отличиям.

Учета больных в местных поликлиниках нет. В госучреждениях могут обслуживаться только:

• многодетные (4 и более детей) семьи;
• пенсионеры;
• государственные служащие;
• малоимущие семьи.

Практика бесплатного вызова врача на дом отсутствует. Скорая помощь выезжает только на экстренные случаи, например, при ДТП или пожарах. По этой причине распространена частная практика. Врачи, занимающиеся лечением, не всегда могут отличаться высоким качеством оказания услуг.

Прием у врача стоит 50 евро, отдельно оплачиваются назначения, анализы, МРТ и т.д. А место их деятельности это переоборудованные квартиры в жилом доме, на котором имеется соответствующая выписка с номером квартиры. В своем кабинете доктор не надевает халат поверх одежды, а ходит, как обычные люди по улицам.

Для экономии денежных средств, на острове существуют медицинские страховки. По приезду по рабочей визе, мед страховку частично оплачивает работодатель. Перед тем как переехать этот пункт стоит согласовать с работодателем и узнать, на что конкретно распространяется страхование при эмиграции такого типа. В большинстве случаев страховка распространятся не только на работающего человека, но и на его семью.

Детский сад

Семье мигрантов, планирующей навсегда переехать на Кипр, лучше всего отдать ребенка в греческий детский сад для скорейшей адаптации. А в дальнейшем в греческую школу. Нахождение ребенка в дошкольном учреждении обойдется в 90-100 евро в месяц. Каждая семья выбирает то дошкольное учреждение, которое считает наиболее приемлемым.

Школа

Школы не большие, от 150 до 400 учеников. Преподавание ведется на русском, английском и греческом языках. 90 процентов учеников из класса поступают в университеты и колледжи на острове или за рубежом. Выбор профессии ученик делает в средней школе (7-9 класс). Каждое лето для школьников организовывается детский лагерь. Даже для тех детей, которые только переехали и не оформили необходимые документы.

Все школы, будь то британская, русская или греческая стараются «держать марку» и не отставать друг от друга по уровню обучения. Выбор школ большой, и каждый иммигрант точно сможет выбрать для своего ребенка достойное заведение.

Не только коренные жители хотят получить образование на острове. Многие иностранные абитуриенты решаются переехать для поступления в ВУЗы Кипра. В последние годы много высших учебных заведений Британии открывают свои филиалы.

Обучение предлагают государственные и частные высшие учебные заведения. Учебный план студент может организовать самостоятельно. В зависимости от выбранных к изучению предметов.