Как проверить приглашение на работу в Польшу
Поинтересуйтесь, как выглядит приглашение на работу в Польшу, образец можно найти на сайте Управления Труда, Консульства или Посольства.
Проверить приглашение на работу поможет:
- Проверка контактного телефона работодателя (если на звонок не отвечают или говорят, что им ничего не известно о приглашении нового сотрудника возможна подделка).
- Найдите в приглашении:
- налоговый номер (NIP) приглашающей фирмы — десять цифр;
- номер фирмы (REGION) в реестре предприятий (Rejestr agencji zatrudnienia) — девять цифр;
Эти данные позволят проверить реальность субъекта предпринимательской деятельности
- Проверьте наличие предприятия:
- в Rejestr agencji Zatrudnienia реестр действующих компаний;
- в базе KRAZ;
- Krajowy Rejestr S?dowy реестре судебных решений;
- G?ówny Urz?d Statystyczny сведения о регистрации работодателя.
Иногда помимо номеров NIP или REGION требуется указать тип организации (не коммерческая или коммерческая) или вид регистрации (частный предприниматель или сообщество). Если результат проверки «Pusta lista» — значит приглашение фиктивное.
- Случается, что фирма зарегистрирована, приглашение подлинное, но в написании данных допущены ошибки. Свяжитесь с работодателем и попросите прислать правильно оформленный документ, малейшая ошибка может быть причиной отказа при оформлении визы или при пересечении границы.
Подведем итоги
Открытие рабочей визы и официальное трудоустройство в Польше невозможно без приглашения от работодателя.
Как получить бесплатно при самостоятельном поиске вакансий или за деньги при помощи посреднической фирмы каждый решает сам.
Проверьте подлинность документа и убедитесь в регистрации заявления поданного для его получения в Управлении Труда Польши.
Канада: полезная информация для украинских беженцев
Еще одно облегчение для украинцев, проживающих в Познани. В билетных автоматах будет украинский язык
Польский бизнесмен оставил на улице парализованную украинку, а его обвинили за нелегальное трудоустр…
На границах между Украиной и странами ЕС ожидают теракты
Украинцы в Польше активно оформляют виды на жительство
Иммиграция оказывает большое влияние на изменение населения США
Впечатляющая масштабность трудовой миграции украинских граждан
Украинская авиакомпания предлагает Wi-Fi в полете
Зарплаты в Польше
Польша занимает 50 место среди стран мира по уровню средней заработной платы в 2018 г. В среднем в месяц житель Польши получает 667 евро, или 48203 руб. Это, несомненно, выше, чем зарплаты в России, Белоруссии и Украине, однако, намного меньше, чем трудовые доходы в таких странах как Швейцария, Япония, Германия и Китай.
Средняя заработная плата в некоторых странах мира в 2018 г.
Место | Страна | Средняя зарплата, евро | Средняя зарплата, руб. |
1 | Швейцария | 4720 | 341209 |
2 | Бермудские острова | 4211 | 304389 |
3 | Катар | 2934 | 212074 |
9 | США | 2466 | 178271 |
12 | Япония | 2171 | 156946 |
15 | Германия | 2105 | 152211 |
20 | Великобритания | 1975 | 142757 |
23 | Франция | 1845 | 133422 |
36 | Южная Африка | 1012 | 73159 |
41 | Чехия | 790 | 57122 |
43 | Китай | 772 | 55856 |
50 | Польша | 667 | 4203 |
61 | Бразилия | 510 | 36888 |
66 | Россия | 458 | 33138 |
69 | Индия | 436 | 31584 |
82 | Беларусь | 302 | 21875 |
93 | Египет | 250 | 18131 |
103 | Украина | 169 | 12254 |
107 | Сирия | 112 | 8136 |
108 | Венесуэла | 21 | 1547 |
Средние заработные платы по отдельным областям
Область труда | Заработная плата, евро | Примечания |
Строительство | 650 — 700 | |
Торговля | 400 — 450 | Продавцы, кассиры, мерчендайзеры, уборщики |
Общественное питание | 300 — 350 | Работники ресторанов и кафе |
Гостиничный бизнес | 300 — 350 | |
Сельское хозяйство | 900 — 1000 | Сбор урожая — очень тяжелый труд |
Обслуживающий персонал с квалификацией | 500 — 1000 | Сиделки, массажисты, гувернантки |
Международные грузоперевозки | 4000 — 4500 | Тяжелые условия труда, но хорошие зарплаты |
Грузовые и пассажирские перевозки в пределах страны | 800 — 1000 | Не популярны среди коренных поляков |
Медицина | 800 — 2000 | Врачи, фельдшеры |
IT- технологии | 1600 — 1800 | Самые востребованные специалисты на рынке труда в Польше |
Газо и электроснабжение | 1300 — 1500 | Считаются престижными |
Особенности въезда для несовершеннолетних
Если ребенок, не достигший 18-летнего возраста, еще не имеет собственного паспорта, то его визовый штамп вкладывается в паспорт сопровождающих его взрослых. Прежде чем собирать документы, нужно учесть, что для ребенка также потребуется подготовить перечень справок:
- оригинал и копию свидетельства о рождении;
- если несовершеннолетний путешественник едет только с одним родителем, то от второго потребуется доверенность, заверенная у нотариуса. Согласие на выезд за рубеж также потребуется и тогда, если ребенок путешествует в сопровождении третьих лиц;
- в случае невозможности оформить такую доверенность необходимо подготовить документы, в которых разъясняется причина этого обстоятельства;
- если разрешение на ребенка оформляется отдельно, потребуются копии страниц родительских паспортов и шенгенов.
Также на ребенка потребуется заполнить анкету и подготовить две фотографии.
Стоимость приглашения
Многие иностранцы интересуются, какой может быть цена приглашения на работу и насколько выгодным окажется трудоустройство в Польше. Самостоятельное получение документа будет абсолютно бесплатным, но при этом сотрудничество с посредниками предполагает необходимость отдать около 30 – 40 долларов. Более того, посреднические организации зачастую стараются предложить дополнительные услуги и даже организовать обучение польскому языку, вследствие чего переезд в Польшу иногда обходится в круглую сумму.
Следует быть готовым к тому, что любой документ действует максимум 180 дней, причем этого времени оказывается достаточно для получения полугодовой рабочей визы и начала официальной трудовой деятельности. Многие мигранты готовы изначально получать визу на полгода, а затем – продлевать с помощью работодателя.
Нужно быть готовым к тому, что следует знать, как выглядит приглашение на работу. Если не обладать соответствующими знаниями и обратиться к посредникам, можно столкнуться с серьезными проблемами и неприятными последствиями.
Итак, рабочее приглашение в обязательном порядке должно содержать следующую важную и достоверную информацию:
Дата предоставления разрешения на ведение трудовой деятельности в Польской Республике;
Подпись соответствующего учреждения, придающая юридическую силу оформляемому документу;
Полные сведения о польской компании, с которой будет сотрудничать иностранец;
Точный срок, в течение которого мигрант может находиться в Польше до продления визы или получения нового документа;
Сфера деятельности и точное название должности сотрудника (важно быть готовым к тому, что в поддельных приглашениях данный пункт зачастую пропускается, что и может насторожить);
Личная информация соискателя, на которого оформляется приглашение (важно отметить, что первоочередными являются сведения действующего заграничного паспорта);
Договор соискателя и работодателя, подтверждающий легальность трудоустройства.
Если же посмотреть образец приглашения на работу в Польшу 2022, можно понять, по каким основным принципам должен быть оформлен достоверный документ для начала легальной рабочей деятельности.
Особенности проверки предоставленного приглашения
Крайне важно отметить, что официальный образец рабочего приглашения нельзя считать единственным верным документом. По данной причине крайне важно понимать, по какой схеме можно провести проверку оформленного документа
Во внимание принимаются следующие аспекты:
- Указанный номер телефона должен быть действительным. Специалисты обязательно перезвонят по телефонному номеру для того, чтобы проверить указанные сведения.
- Вся информация о сторонах должна быть достоверной.
- Размер зарплаты должен соответствовать законным показателям. При этом изначально указывается размер платы за трудовую деятельность без уплаты налогов. В результате итоговый доход будет отличаться меньшим размером. Если мигрант заинтересован в потенциальном получении ВНЖ, нужно позаботиться о наличии зарплаты от 1750 злотых, так как малообеспеченные граждане не способствуют улучшению польской экономики.
Проверочные мероприятия проводятся в каждом случае перед оформлением рабочей визы. Если ориентироваться на вопрос, сколько стоит приглашение на работу в Польшу и во сколько обойдется переезд в европейскую страну, можно понять, что реализация существующего плана все-таки оказывается возможной.
Как выглядит приглашение на работу в Польшу?
Приглашение от действительного польского работодателя, официально оформленное Воеводским управлением, обязательно должно содержать информацию:
- Дата выдачи, печать ответственного органа и подпись завизировавшего приглашение сотрудника;
- Полное название компании, оформившей приглашение, контактные данные (телефон/факс);
- Срок действия приглашения (с указанием конечной даты и общего срока пребывания в стране)
- Сфера деятельности и должность сотрудника / локализация (город/деревня)
- Размер заработной платы
- Документ о трудоустройстве, который заключается с сотрудником (контракт/рабочий договор)
- Персональные данные приглашаемого лица: ФИО, дата рождения, номер и серия загранпаспорта;
Виды приглашений
В зависимости от типа нужной визы, существуют различные приглашения для работы в Польше:
- Для несезонных работ (180/360). Оформляется работодателем в Управлении по трудоустройству по месту расположения предприятия. Стоимость 30 злотых. Срок от 7 до 30 дней. Подробно процесс описан в данной статье.
- Для сезонных работ (270/360). Выдается для трудоустройства в отраслях, отнесенных Правительством РП к категории сезонных. Оформляется аналогично освядчення из предыдущего пункта.
- Для Воеводской визы (360/360) потребуется соответственно приглашение от воеводы.
Процесс получения разрешения на работу (zezwolenie na pracę) и оформление визы в Польшу по приглашению на работу от воеводы будет детально рассмотрен в другом материале, поэтому в настоящей статье акцент будет сделан на двух других видах приглашений.
Как проверить?
Чтобы быть уверенным в положительном исходе запроса на рабочую визу, необходимо убедиться в правильности оформления приглашения. Имея документ на руках, соискатель должен знать, как проверить приглашение на работу в Польшу.
Прежде всего, необходимо понимать, что и откровенная подделка, и настоящее, но ошибочно оформленное приглашение могут стать причиной отказа в выдаче визы.
- Проверьте внешний вид. Необходимо убедиться в соответствии документа. Приглашение должно иметь бланк установленного законом образца. Поэтому выясним сначала как выглядит приглашение на работу в Польшу:
Так выглядит примерный образец приглашения на работу в Польшу.
Посмотрев фото приглашения на работу в Польшу, перейдем к следующему этапу проверки.
2. Проверьте свои данные. Данные соискателя должны быть написаны в точном соответствии с паспортными. В противном случае, возможны проблемы.
3. Проверьте телефон работодателя. В документе должны быть указаны реальные контакты фирмы – позвонив по номеру, соискатель должен получить подтверждение, что это именно фирма (лицо), указанные в документе. Также приглашающая сторона должна быть в курсе, что соискатель собирается к нему на работу.
4. Проверьте условия. Сравните информацию с той, о которой договаривались заранее: проверьте сумму зарплаты, сколько действует приглашение на работу, время начала работ и т.д.
ВАЖНО: если в планы соискателя входит дальнейшее оформление ВНЖ, размер оплаты не может быть менее 1750 злотых в месяц – это требование закона. Стоит также знать, что суммы указываются до вычетов налогов (брутто) с полученной вами зарплаты в Польше
5. Также следует проверить работодателя в Польше. Необходимо проконтролировать существует ли данное юридическое лицо в настоящее время, не ликвидирована ли фирма, не имеет ли штрафных санкций, запрещающих выдавать приглашения и т.п. Сделать все это можно онлайн на соответствующих государственных ресурсах Польши.
Как быть, если освядчение аннулировано?
Бывают случаи, когда с приглашением было все в порядке, виза получена, но прибыв в Польшу, обнаруживается, что оно аннулировано.
Если приглашение на работу в Польшу аннулировано, идеальным вариантом будет найти нового работодателя и получить новое разрешение на трудоустройство. Переоформлять визу при этом не нужно!
Однако есть и не столь прямые способы законного трудоустройства или временной легализации до получения новых документов. К примеру, можно рассмотреть вариант поступления в польский ВУЗ, что даст возможность работать. В качестве краткосрочной альтернативы иногда выбирают языковые курсы. Подробнее об обучении в Польше читайте здесь.
Список необходимых документов
Людям, которые не знают, как открыть визу в Польшу первый раз, после получения на руки приглашения от иностранного работодателя потребуется подготовить целый пакет документов. Он должен включать:
- заполненную по всем правилам и подписанную в нужных местах анкету. Бланк имеется на консульском сайте;
- загранпаспорт заявителя с датой выдачи не позднее чем 10 лет назад. Он должен содержать не менее двух пустых страниц, быть действительным на протяжении более чем 90 дней после того, как иностранец покинет территорию Шенгена;
- копию страниц загранпаспорта с фотографиями и всеми имеющимися в нем данными заявителя;
- фотографии 3,5 х 4,5 см в количестве 2 штук. Одна из них приклеивается на бланк анкеты в специально предусмотренном для этого месте;
- копии обычного паспорта;
- страховой полис (он должен быть действителен на всей территории Шенгенской зоны). Если оформлением полиса занимается работодатель, то он должен предоставить вам копию;
- бумаги, свидетельствующие о том, что заявителю предоставлена работа (например, контракт и рабочий договор);
- квитанцию, подтверждающую, что заявитель оплатил консульский сбор.
В дипломатическом ведомстве Варшавы могут потребовать предоставить дополнительные сведения, в связи с чем возможна задержка сроков рассмотрения.
Приглашение на работу
Компания-работодатель должна выслать такому агентству оригинальное приглашение, которое представляет собой бланк, заполненный на польском языке. Убедиться в профессиональной и легальной деятельности выбранного агентства можно, внимательно изучив информацию, имеющуюся на бланке компании, которая принимает вас на работу. Такая бумага должна содержать:
- наименование предприятия и его реквизиты;
- корректную дату оформления приглашения;
- период, на который вас приглашают на работу;
- штамп воеводского управления;
- реквизиты компании, несущей ответственность за переезд, проживание, питание и т. д.;
- цель вашей поездки.
Приглашение на работу должно содержать конкретную информацию, касающуюся условий труда и его оплаты.
Требования к фото
Также фото должны соответствовать следующим критериям:
- отсутствие окантовки;
- обязательно светлый фон;
- снимок должен быть сделан не раньше, чем полгода назад;
- делать фото в головном уборе запрещено, даже если его ношение связано с религиозными убеждениями;
- снимок должен быть сделан анфас, при этом желательно, чтобы уши были открыты.
Прежде чем делать фотографию, следует обязательно снять солнцезащитные или корректирующие зрение очки. Последние можно оставить только в том случае, если человек имеет сильные зрительные отклонения и ходит в них постоянно.
Страховка
Стоимость страховки для тех, кто въезжает с шенгенской визой, зависит от периода пребывания на территории государства, выбранной страховой фирмы и перечня предоставляемых услуг при наступлении страхового случая. Средняя цена медицинской бумаги составляет около 120-150 долларов.
Стоимость самой дешевой страховки при оформлении разрешения на 30-180 дней для граждан России составляет всего 1200-1500 руб., для украинцев — 300-450 грн.
КАК СОСТАВЛЯЕТСЯ ПРИГЛАШЕНИЕ НА РАБОТУ?
Приглашение на работу составляют на специальном бланке предприятия, которое изъявляет желание нанять к себе на работу гражданина другого государства. Этот документ должен содержать следующие данные:
- полное название и реквизиты предприятия;
- дата оформления приглашения;
- печать управления Воеводы;
- цель приглашения;
- период проживания в стране;
- данные физических и юридических лиц, которые несут ответственность за питание и условия проживания и других материальных расходов.
Только с разрешением на работу граждане других стран могут официально работать в Польше.
Работодатель для его оформления обращается в Воеводство со следующими документами:
• заявлением для получения разрешения;
- копией штатного расписания;
- документом, подтверждающим деятельность компании;
- копией чека, который подтверждает, что была произведена оплата госпошлины.
Срок рассмотрения может длиться 1 – 2 месяца.
В 2015 году были введены новые правила для оформления приглашения. Теперь используются другие формы бланков, в случае нарушения — штраф, размер которого составляет 3000 злотых.
В приглашении содержится информация о стоимости оплаты, указанной польским работодателем. На этом будет основываться заключение трудового договора с приехавшим иностранцем. Игнорирование этого правила может привести к штрафу в 3000 злотых.
Собрав требуемый перечень документов, нужно обратиться в консульство для записи на собеседование. Рассмотрение документов может длиться от 5 дней до одного месяца со дня подачи.
Может ли россиян получить гражданство Польши, работая там по визе?
Многие трудовые мигранты из Российской Федерации и стран бывшего СНГ, успешно работающие в на территории рассматриваемого государства, рано или поздно задаются вопросом о возможности оформления гражданства Польши через рабочую визу. Сразу можно разочаровать обладателей краткосрочного въездного документа — данный тип визы не даёт право на вступление в ряды польских подданных. Подать документы на гражданство Польши могут россияне, трудившиеся в данной стране на основании долгосрочной визы в течение 5 лет и более при условии соответствия следующим стандартам:
- За время пребывания на территории Польши претендентом на гражданство не нарушались законы данного государства;
Через год после въезда в Польшу гражданин подал на вид на жительство, и его запрос был принят; - Заблаговременно была подготовлена документация, подтверждающая право заявителя на получения статуса гражданина Польши;
- Документы были поданы в отделение МВД Польского Воеводства по вопросам Миграции не позднее чем за 1 месяц до окончания срока действия вида на жительство;
- В случае вызова в МВД на собеседования, гражданин являлся в положенный срок;
- Заинтересованное в статусе польского подданного лицо в обязательном порядке должно сдать экзамен на владение государственным языком;
- На банковском счету заявителя достаточно средств для проживания на территории выбранной им страны, и он официально трудоустроен;
- Рассматриваемое лицо располагает собственной или съёмной жилплощадью.
Для оформления польского подданства заявителю требуется надлежащим образом оформить следующий пакет документов:
- Документы, идентифицирующие личность претендента на статус полноправного гражданина Польши (загранпаспорт, внутренний паспорт РФ, свидетельство о рождении);
- Справка из МВД об отсутствии в судимости в стране, на территории которой заявитель проживал в течение последних 5 лет;
- Трудовой договор и действующее разрешение на ведение трудовой деятельности;
- Действительный вид на жительство;
- Документация о гражданском состоянии (свидетельство о браке, разводе, смерти близких и т. д.);
- Диплом о высшем образовании (лицензия);
- Банковский реквизит, свидетельствующий об удовлетворительном состоянии банковского счёта заявителя;
- Заявление о принятии гражданства и личная биография, составленные на польском языке;
- Сертификат, подтверждающий достаточный уровень владения польским языком;
- 2 визовые фотографии;
- Пакет документов на несовершеннолетнего ребёнка заявителя, при наличии такового (свидетельство о рождении, о посещении школы и т. д.);
- Пакет ксерокопий представленных выше актов (по 2 на каждый документ).
- Документы, изданные на русском языке, подлежат обязательной процедуре легализации и перевода на польский язык.
Вакансии, востребованные в Польше
Для развития экономики Польше необходимы работники в разных сферах, поэтому список вакансий достаточно длинный. Многим местным компаниям катастрофически не хватает сотрудников начиная от грузчиков и заканчивая инженерами.
Ниже представлен рейтинг востребованных профессий на трудовом рынке Польши:
- Работники физического труда. Местные жители не спешат занимать рабочие профессии, поэтому эта область – основная для иммигрантов. В число распространенных вакансий входят: грузчики, повара, сиделки, рабочие строительной и сельскохозяйственной отрасли. Последняя группа вакансий распространена во время сезонных работ (с мая по октябрь).
- Работники торговли. Эта отрасль занимает не последнее место в экономике страны. Компании нуждаются в консультантах, представителях бренда, продавцах услуг, трейдерах.
- Специалисты охранной и транспортной сфер. В Польше открыто много вакансий для водителей и охранников, но для работы необходима лицензия, которая стоит немалых денег.
- Специалисты в производственной сфере (промышленность). Польским заводам и фабрикам не хватает кладовщиков, технологов, руководителей цехов, лабораторий и складских помещений.
- Высококвалифицированные специалисты. Правительство Польши заинтересовано в развитии науки и эта отрасль на подъеме, поэтому в исследования вкладываются большие средства. Эту сферу представляют профессии: биологи, генные инженеры и др.
- Специалисты в сфере IT-технологий. В Польше, как и во многих западных государствах, наблюдается нехватка квалифицированных сотрудников в этой области. Польским компаниям нужны программисты, разработчики приложений, дизайнеры. Наибольшее количество вакансий открыто в городах Варшава, Краков, Вроцлав.
- Специалисты в области экономики и финансов. В этой сфере представлены вакансии бухгалтеров, экономистов. Однако, обязательным условием считается наличие опыта работы и знание польского языка.
- Специалисты в сфере работы с персоналом. Польские компании обращаются в агентства по подбору персонала, поэтому последним требуются сотрудники. При поиске работы вы найдете достаточное количество вакансий рекрутера, кадровика, менеджера по персоналу, бизнес-тренера, переводчика. Помимо стандартного набора качеств, от кандидатов требуют знание польского языка.
- Специалисты в банковской сфере. Основная работа, предлагаемая в этой области, связана с продажей кредитных услуг.
- Специалисты в сфере логистики. Профессия приобретает нарастающую популярность по всему миру, спрос в Польше также высок. Логистика – обширная область деятельности; среди вакансий вы найдете: менеджер-логист, планировщик погрузок-разгрузок, экспедитор, менеджер по транспорту, доставке и т.п.
Какую визу можно оформить?
Прежде, чем подавать заявление на оформление рабочей визы в Польшу, стоит определиться: как долго вы планируете пребывать на территории страны и какой вид разрешающего документа вам подойдет. По состоянию на 2021 год россиянам, украинцам и белорусам доступны три вида национальных виз: D 05, D 05а, D 06.
Виза D 05
Для оформления потребуется связаться с потенциальным работодателем и переслать ему электронную копию загранпаспорта. На ее основании будет оформлено приглашение, которое и станет предлогом для выдачи трудовой визы. Открывают ее на срок 180 дней в год, который можно отработать с перерывом или без него.
Виза D 05а
Оформляется по такому же принципу, как и предыдущая, но только на сезонные работы сроком до девяти месяцев. Выдается такая виза тем, кто будет занят в сельском хозяйстве, сфере общественного питания или гостиничном бизнесе. Подходит документ мигрантам, которые едут не первый раз и хорошо знают своего работодателя.
Виза D 06
Называется воеводское разрешение и оформляется сроком на 1 год. Выдают ее тем, кто уже проработал на польском предприятии не менее трех месяцев и исправно отчислял налоги. Для оформления визы необходимо вернуться на родину и заново подать полный пакет документов. Процедура выдачи может затянуться на 1,5-2 месяца, поскольку в данном случае очень тщательно проверяют претендента и нанимателя.
Трудоустройство по любому типу польской рабочей визы возможно только у того работодателя, который оформлял приглашение мигранту. Законодательство позволяет один раз сменить нанимателя, но только при условии официального оформления от нового работодателя. В противном случае трудовой мигрант становится нелегалом.
Стоимость приглашения на работу в Польшу
Несмотря на то что оформление данного документа не требует от соискателя уплаты каких бы то ни было пошлин или взносов, некоторые расходы все же неизбежны: услуги переводчика, затраты на телефонные звонки за границу, нотариальное заверение бумаг. В то же время от имени самой польской фирмы-работодателя с вас не должны требовать ни единого злотого.
Размер вознаграждения посредника напрямую зависит от количества оказанных им услуг. Имеет значение и разновидность оформляемого для соискателя приглашения: воеводские на срок до 360 дней обойдутся дороже. В среднем фирмы-посредники берут за свою работу около 50-60 €.
Виды разрешений на работу в Польше
Разрешений на работу в Польше оно же Zezwolenie na pracę бывает следующих видов:
- Тип А – иностранец трудоустроен на основании трудового договора в компании, которая находится на территории Польши;
- Тип В – иностранец трудоустроен в польской ООО и пребывает на территории Польши более 6 месяцев в году
- Тип С – иностранец отправлен в командировку в филиал иностранной компании на территории Польши на срок более 30 дней
- Тип D – иностранец трудоустроен в иностранной компании, у которой нет филиала в Польше, но отправлен сюда в командировку с целью выполнения временных поручений
- Тип Е – иностранец трудоустроен в иностранной компании и был отправлен в Польшу на срок более 3 месяцев (если не подходят типы A-D)
Работа в Польше по безвизу 2020
Можно ли работать в Польше, пересекая границу по биометрическому паспорту без наличия рабочей визы?
Да, можно, но есть нюанса, которые будут описаны в статье.<…
Какие ошибки приводят к отказу и как его оспорить
При решении вопроса, как получить рабочую визу в Польшу, необходимо учитывать ошибки, которые могут привести к отказу в паспортно-визовых органах.
Распространенные неточности при заполнении визовых документов:
- недостоверные данные, внесенные в бумаги заявителем;
- наличие у компании-работодателя нарушений законодательства в связи с предоставлением рабочих мест нелегально находящимся в стране иностранным гражданам;
- недостаток трудового стажа или квалификации для принятия на должность в компанию.
По правилам можно оспаривать ответ после первого решения паспортной службы в течение 1 недели. Потребуется обратиться за консультацией к юристу либо опытному специалисту по паспортно-визовым вопросам. Затем необходимо обратиться в воеводство, в которое подавался пакет бумаг, предоставив фактические основания для оспаривания решения либо подготовив документы с исправлением ошибок.
Рекомендуется учитывать, что обжаловать решение можно только первый раз, при следующем отказе можно будет только по истечении указанного визовой службой времени. Работа в Польше без визы не разрешена законодательством страны.
При заполнении бланка анкеты требуется учитывать требования паспортно-визовой службы к ее оформлению. Рекомендуется заносить сведения по образцу визового центра или консульства:
- данные вносятся латиницей;
- записи должны быть аккуратные, без помарок;
- сведения должны быть верными, без неточностей;
- обязательны подписи;
- исправления не допускаются.
После года проживания возможно продление разрешения на работу.
По законодательству разрешается обратиться с ходатайством при наличии следующих обстоятельств у иностранного гражданина:
- невозможность вернуться на родину в связи с ухудшением состояния здоровья;
- форс-мажорные обстоятельства, которых при подаче бумаг не было;
- предложение и планирование развивать профессиональную деятельность в иностранном государстве;
- поступление предложения от принимающей стороны на продление контракта в связи с научными изысканиями и т.д.
Данные обстоятельства потребуется подтвердить документально в воеводстве. При отсутствии сведений подавать пакет бумаг не рекомендуется.
Повторное оформление рабочей визы в Польшу выполняется после обращения к воеводе по месту жительства. Необходимы заявка, написанная на польском, 2-3 снимка цветных, заграничный паспорт с не менее 2 свободными листами для печатей. Государственный представитель паспортно-визовой службы может попросить предоставить дополнительные бумаги для продления разрешения на трудоустройство в республике.
За продление разрешения на работу требуется выплатить пошлину (30-100 €). При отказе в продлении разрешения гражданину возвратят потраченные средства. На рассмотрение заявления требуется около 1 недели. Однако при наличии вопросов у представителей паспортно-визовой службы рассмотрение может быть продлено на срок до 1-2 месяцев.
При отсутствии оснований для проживания и работы в Польском государстве может быть выдан отказ. Обжаловать решение госорганов можно в течение 14 дней (календарных)
Важно учитывать, что при безвизовом проживании российского гражданина могут депортировать, потребовать выплаты штрафных санкций либо приостановить возможность въезда на территорию страны
При выдаче работодателем недостоверного документа на разрешение вести трудовую деятельность на территории Польской республики потребуется уплатить штраф в размере 3000 злотых. В приглашении требуется указать размер ежемесячного заработка на предприятии. При обнаружении недостоверных документов поданные бумаги будут отклонены, возможно правовое взыскание с предприятия и сложности в дальнейшем вызове иностранных рабочих кадров.
В некоторых случаях возможна остановка въезжающего российского гражданина на границе с Россией. Представители таможенной службы могут отказать трудовому мигранту во въезде на территорию при выявлении несоответствия информации поданным сведениям.
Новый бланк zaproszenia 2021 года
Документ заполняется на польском языке. Бланк нового образца действует с 24 февраля 2021 года. Заполняя внесек, учитывайте следующие требования:
- Необходимо заполнить все рубрики. Если в заявке не указан адрес приглашенного, и нет возможности его установить на основании имеющихся данных, заявка остается без рассмотрения.
- Анкету нужно заполнять разборчиво печатными буквами, вписанными в соответствующие клетки.
- Части A и B заполняет заявитель. Если приглашающим является юридическое лицо или организация, не являющаяся юридическим лицом, в части А должны быть заполнены только пункты, касающиеся юридического лица.
- Часть C заполняет орган, рассматривающий заявление.
- В разделе B в рубрике «Płeć» (пол) введите: M — в случае мужчины, или K – в случае женщины.
formularz-wniosku-o-wpisanie-z_914
Узнайте из других материалов:
- Как и за что могут депортировать из Польши?
- Отказ в визе в РП: причины и апелляция.
- Как осуществляется въезд в Польшу?
Была ли статья полезна?
Да9Нет
СРОЧНО. Требуется ваш честный отзыв о кадровых компаниях, через которые вы работали. С вас отзыв, с нас консультация
СРОЧНО. Требуется ваш честный отзыв о кадровых компаниях, через которые вы работали. С вас отзыв, с нас консультация
Как получить рабочее приглашение в Польшу?
Есть два способа получения Oświadczenia:
- Напрямую связаться с работодателем и запросить у него приглашение на интересующую вас вакансию
- Купить приглашение на работу в Польшу у фирм-посредников (кадровых агентств по трудоустройству за рубежом), которые сотрудничают с зарубежными кадровыми агентствами или напрямую с польскими работодателями
Сколько стоит приглашение на работу?
. Но это только в том случае, если вопрос трудоустройства вы будете решать с работодателем самостоятельно
Стоимость оформления через фирмы-посредники составит — от 1600 грн
Срок действия приглашения
По приглашению от работодателя вы можете получить рабочую визу (цель выдачи — D 05) с возможностью пребывания на территории государства — максимум 180 дней в текущем году (180/360).
Если принципиальным вопросом является получение визы на год, следует рассмотреть вариант приглашения от воеводы, которое дает право на годовую мультивизу с правом пребывания 360 дней в году на территории Польши (360/360).
Как оформить визу самостоятельно?
Получить визу в Польшу можно при самостоятельном обращении в отдельные ближайшего визового центра (VAC), которые уполномочены принимать документы заявителей. Также подать заявление разрешается в польском консульстве или посольстве в стране проживания иностранца при личном посещении (заявки отправленные на электронную почту, факс или письмом сотрудниками дипломатических представительств не принимаются).
Открытие шенгенской визы С чаще всего происходит через визовые центры, а разрешения типа D — в консульском представительстве Польши за рубежом. В любом случае процедура открытия польской визы предусматривает прохождение конкретных этапов.
Подготовка документов
Сделать визу в Польшу можно при наличии , которые отражают соответствие цели поездки запрашиваемому типу визы. Понадобится заранее убедиться в наличии всех необходимых подтверждений и удовлетворении требований.
Запись на подачу документов
Подача через VAC. Назначение даты подачи документов на визу становится возможным после оплаты сервисного сбора в отделении банка. Сотрудник предоставит квитанцию с уникальным кодом, в которой будет указан номер заграничного паспорта заявителя и его фамилия. В течение 24 часов необходимо обратиться в визовый центр по номеру телефона или посетить сайт службы для записи согласно коду.
Подача через консульство или посольство. Подача документов на визу осуществляется по предварительной записи. На сайте e-konsulat необходимо выбрать ближайшее консульство/посольство Польши в стране проживания заявителя и заполнить визовую заявку. На внесение данных системой отводится ограниченное время.
Подача заявления
Необходимо явиться в установленное время и дату в визовый центр или консульство Польши. С собой понадобится взять все документы. Во время подачи заявители старше 12 лет проходят дактилоскопию, фотографирование, оплачивают визовый сбор: 35 EUR — для туристической визы в Польшу и других подвидов разрешений типа С по стандартной процедуре, 70 EUR — при ускоренном оформлении. При выборе визы типа D для белорусов и украинцев сбор отменен, россиянам понадобится заплатить 80 EUR.
Получение визы
На какой период будет выдано разрешение, заявитель узнаёт, когда приходит уведомление о готовности документа. Чтобы забрать паспорт с визой, понадобится предоставить подтверждение, полученное при подаче досье.